成考之前的工作经验可以算在工作年限里吗

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• 风电氢能

  谢谢邀请。题主描述：事业编制人员考上公务员后，之前事业工龄可以计算成提拔年限吗？可以肯定：不能。

  有情告之：此回答如有不意，敬请谅解，不喜万望勿喷。谢谢

  由于本人经历的比较特殊，伤感也好伤痛也罢，从当知青、国企、乡政府、政府序列局科员、副主任科员、主任科员，后经组织安排，很不情愿最后20年先后到两个国企工作等体会经验，愚认可：事业编制属于“参公单位”，而非国家干部；但其考入公务员后，则身份则转变为了国家管理干部，随着身份摇身一变，已进入红色保险箱了，勿须质疑，日子越来越好，收入丰厚。这就是好多大学生争取报考之一主要原因吧。

  为什么事业编制不属于国家干部编制人员呢？这是国家管理干部自身功能权责属性决定的，按照《公务员职务任免与职务升降规定（试行）》之有关规定，大体分清了“参公人员”与公务员性质区别，规定了从科员、副主任科员、主任科员等等非领导职务，（换言之：可称作副科级科员和科级科员等等非领导职务，打个比方就象军衔一样，军衔是军衔，职务是职务，二者既有区别又有联系），一般必需要任科员职务满三年，才有资格往上层层高就。
  

  简言之：科员是公务员特有的职务，仅管也属国家管理干部范畴，也是最低一级的干部。而“参公”的事业单位中则没有科员等等阶梯之职务，当然不能称为国家正式在编的国家干部。

  综合：按照有关规定，事业人员考入公务员后，之前的工龄不能算作“提拔年限”，计算提拔年限则从考入公务员正式录用起计算。因为从录用“那一刻”起，已是正式在编国家干部了。

  我回答此应邀之初衷，感悟颇深颇多，心里常伴浩茫，并时有伤感发生。但人生漫漫，只要努力了奋斗过了，就要坦然平淡面对，自树信念，建议朋友们不要轻言放弃并抓住机遇努力之。

  （本回答如有无意触及哥们姐们之不愉快，敬请原谅，谢谢，祝好。）

• 辛亥后裔胡大姐

  之前的基层工作经验可以和进入公务员后的基层经历叠加算作基层工作经验年限，但不能算作公务员基层服务年限。